形容人物性格特征的詞語：
開朗、隨和、健談、狡猾、老實、穩重、幼稚、調皮、活潑、內向、善良
足智多謀、心胸狹窄、忠厚老實、陰險狡詐、樂天達觀、成熟穩重、幼稚調皮、
溫柔體貼、活潑可愛、普普通通、內向害羞、外向開朗、心地善良、聰明伶俐、
善解人意、風趣幽默、思想開放、積極進取、小心謹慎、郁郁寡歡、正義正直、
悲觀失意、好吃懶做、處事灑脫、多愁善感
先要從人物的的相貌外觀開始介紹啊 然后就寫人物的性格特點用一件具體的事情來表現人物
最好用一些修辭 比喻或是對比什么的都很有效果
還有描寫角度也很重要
注重對于人物的語言動作心理還有細節描寫
當然咯你可以把正面與側面結合來表現人物會更好
最后作總結啊
其實寫人物是很簡單的
1、本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。
2、活潑開朗、樂觀向上、興趣廣泛、適應力強、上手快、勤奮好學、腳踏實地、認真負責、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰。
3、忠實誠信,講原則，說到做到，決不推卸責任；有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢；肯學習,有問題不逃避,愿意虛心向他人學習；自信但不自負,不以自我為中心；愿意以謙虛態度贊揚接納優越者,權威者；會用100%的熱情和精力投入到工作中；平易近人。為人誠懇,性格開朗,積極進取,適應力強、勤奮好學、腳踏實地，有較強的團隊精神,工作積極進取,態度認真。
4、本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強的組織能力和適應能力、并具有較強的管理策劃與組織管理協調能力。
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1、本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。
2、活潑開朗、樂觀向上、興趣廣泛、適應力強、上手快、勤奮好學、腳踏實地、認真負責、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰。
3、忠實誠信,講原則，說到做到，決不推卸責任；有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢；肯學習,有問題不逃避,愿意虛心向他人學習；自信但不自負,不以自我為中心；愿意以謙虛態度贊揚接納優越者,權威者；會用100%的熱情和精力投入到工作中；平易近人。為人誠懇,性格開朗,積極進取,適應力強、勤奮好學、腳踏實地，有較強的團隊精神,工作積極進取,態度認真。
4、本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強的組織能力和適應能力、并具有較強的管理策劃與組織管理協調能力。
應該是咸介紹自己的外內向特點，如果可以舉例子的話可以說點與朋友之間的，
喜歡的一些事情
個人性格特點描述，本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。 工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心。 具有親和力，平易近人，善于與人溝通。
活潑開朗，樂觀向上，興趣廣泛，適應力強，上手快，勤奮好學，腳踏實地，認真負責，堅毅不拔，吃苦耐勞，勇于迎接新挑戰。
忠實誠信，講原則，說到做到，決不推卸責任，有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢，肯學習，有問題不逃避，愿意虛心向他人學習，自信但不自負，不以自我為中心， 愿意以謙虛態度贊揚接納優越者，權威者，會用100%的熱情和精力投入到工作中， 平易近人。
個人性格特點簡述
個人性格描寫要進行分類，是在文章中進行描寫，還是在報告、簡歷中描寫。前者有多種寫法，比如說通過代表性事例描寫、以物喻人等，后者可以直接介紹，主要描述自己的優點。不過兩者可以統一順序，比如說通過交友寫到工作，先說自己為人處世的特點，再說自己對工作和生活的態度。
文章中的描寫，通常是利用幾個案例，突出人物的性格。或者說描寫某個事物，用它來形容某個人。案例的描寫，可以寫上兩三個。像是跟朋友相處、幫助朋友，總結或者突出性格特點。
用事物來比擬，可以看它的性格是那種，是像梅花一樣獨特不爭寵，還是像牡丹一樣傲視群芳。用事物比擬，通常還需要進行對比。通過對比，來突出性格。像是梅花，就開在冬季，而其他花朵開在春夏，這就是不爭寵。
